プロフィール
名前 K・Yさん
年齢 30代前半
入社時のプロフィール
公務員として6年間勤務
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リーグルに入社、インサイドセールスを学ぶ
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大手ITベンダー転職
リーグルでの営業経験やITの知識を活かし、即戦力として転職。
引き続き、フルリモートワークの職場環境で仕事もプライベートも充実した時間を過ごす。
大学を卒業してから約6年半、市役所に勤務した経験があります。プライベートでは学生の頃から続けているバンド活動を仕事終わりや休みの日に継続してきました。
公務員になったのは、安定した収入や就業時間や業務が比較的決まっているところに魅力を感じたからです。
実際に働いてみて、「もっと自分自身で仕事を作っていきたい」「安定よりも刺激がある方が、自分にはあっているのではないだろうか？」と考えるようになった頃、プライベートの時間を費やしていたバンド活動に大きな変化がやってきました。なんと「バンド活動に本腰を入れてみないか？」とメジャーデビューの話が舞い込んだのです。
公務員は副業が禁止されています。なので、音楽活動を優先するために転職するか悩みましたが、妻の応援もあり新しい世界に飛び込む決意ができました。音楽活動を今も続けている関係で、今回のインタビューは顔出しができず・・・すみません！
公務員を退職後は、音楽活動をメインとしながら生活費を稼げるアルバイトを探していて、時間の融通がききそうな職種の中から、テレアポの仕事に興味を持ちました。営業電話は初めてだったので、未経験歓迎の求人を探す中、リーグルを見つけました。
テレアポ会社の中でも、営業電話をかける先が個人向けと法人向けがあります。僕の知る範囲ですが、個人向けは不動産や投資の営業が多く、法人向けは幅広い商材を扱うと聞きました。僕は法人向けで、今後伸びていくIT系の商材にチャレンジしたいと思い、法人向け商材に特化しているリーグルを応募することにしました。
実際に面接で業務内容を聞いて、IT業界に留まらず多くの商材を扱っていることにさらに魅力を感じましたが、それ以上に面接官の人柄から「この会社で働きたい」と直感したのがリーグルとの出会いです。
1本の電話が大きな商談へとつながる喜び
モチベーションが上がる瞬間は「ちょうどその情報が欲しかったんだよね」と課題をお持ちのお客さまに必要な情報をタイミングよく届けられたとき。さらに僕がとったアポイントがきっかけとなり、後々大きな商談に繋がったと聞くと「たった1本の電話で、企業様とエンドユーザー様の橋渡しができた」と、この仕事にやりがいを感じることができました。
お電話をかけても断られることが多い日もありますが、たくさんの方と会話を続けることで、課題やニーズをヒアリングでき、適切なタイミングに改めてアプローチをすることができるので、その日に断られたかといって、実績に繋がらない、ではなく、地道な努力が成功に繋がるステップアップにもなります。
僕がリーグルに入社したときは、会社へ出社するスタイルだったので、温めていた案件のアポが取れると隣の同僚と喜びを共有できていましたが、コロナ以降は完全リモートワークになり、コミュニケーションの面で当初は不安がよぎりました。でも、オンライン上でコミュニケーションを十分にとれていたので、特に業務に支障は感じませんでした。
職場では向上心を持っている方が多いですが、フランクに話しやすい雰囲気があったので、同僚にも仕事の相談がしやすく、持ちつ持たれつができる職場環境だったと思います。
リーグル独自のスキルマップで半期に一度時給アップ
リーグルでは、評価軸が見える化されているので、求められるスキルが一目でわかります。評価軸としては、IT知識、コール経験、勤務態度の３つ。半年に１度マネージャーと面談して時給査定が行われます。リーグルの良いところは「ただ時給を上げる」ことが目的ではなく、本質的に個人の能力を上げることを意識したサポートをしてくれます。なので、成長ができた＝時給が上がる＝任せてもらえる仕事が増えるというステップアップができるので、モチベーション高く仕事に取り組めます。
対応できる範囲が広がれば、少し難易度の高い商材も扱えるので、自身の経験値はかなり上がってくると思います。
当時、僕自身の成長のサイクルが高速で回ってたので、商材に対する経験値がどんどん高くなり、営業代行ではなく自社の商材を奥深くまで把握し、お客さまに届けたいという想いが自分の中で芽生えてきました。
リーグルはBPO事業（クライアントのセールス業務を専門的に請け負う事業）をメインとしていたので、他の企業で違ったインサイドセールスを体感しようと退職を決め、現在に至ります。
リーグルに入社をお考えの方に向けてのメッセージ
コロナ以降働き方が変わり、自宅でできるテレアポやインサイドセールスなど電話営業の職種は注目を集めています。未経験からチャレンジする方は、はじめて勤務する会社がとても大切だと思います。
リーグルは業界の中でもトップクラスの商材量を扱いながらも、未経験の方を積極的に採用しているのは、今までのノウハウや研修制度があるからだと思います。
人柄のいい方が多く、時給の上がり方も明確です。何より商材量が豊富で他社と比べても群を抜き、多くの経験を積みたい方と相性が良いでしょう。未経験の方にとって、最適な会社であるといえます。
プライベートの話になりますが、去年子どもが生まれました。現在の会社では、リモートワークで仕事をしているため、終業後すぐ仕事部屋のドアを開けるだけで、子育てを手伝える環境にあります。
何より通勤時間のロスがないため、家事や育児する時間が確保できます。僕にとって子どもの成長を夫婦で喜び合える働き方は、ワークライフバランスがよく満足度が高いです。
振り返るとリーグルで働いていたときも、リモートワークの環境が整っていました。この点でもおすすめの会社であるといえます。
今転職を考えている方は広い視野を持ち、将来の生活設計を見据えた働き方を考えてみることをおすすめします。
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